Novoroční setkání se zaměstnanci

Ve svém poselství pro rok 2025 zmínil úspěchy loňského roku, plány na ten letošní, ale také dobré zprávy pro zaměstnance, týkající se zvýšení tarifních mezd od ledna 2025 či  možnost čerpání tzv. sick days, tedy dnů, kdy se necítí po zdravotní stránce dobře a nejsou tak schopni jít do práce, ale nemusí nutně běžet k lékaři, protože zaměstnavatel tyto dny nabízí k překlenutí lehké pracovní neschopnosti.

To vše v pondělí odpoledne od 14. hodin společně s poděkováním za práci v loňském roce a přání elánu a zdaru v roce 2025 přednesl svým zaměstnancům ředitel Ing. Jiří Koliba.

V prezentaci zaměstnancům nastínil letošní hlavní investice, které v souhrnu činí 226 milionů korun, informoval o přípravných pracích na rekonstrukci lůžkového traktu a konkrétní vize dalšího rozvoje nemocnice.

Představil také vizualizaci a plán umístění plánované přístavby pavilonu Urgentu.